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title: Evaluaciónes 360º | Herramienta personalizable de evaluación
description: Herramienta de Evaluaciones 360º fácil de usar, personalizable y con reportes inmediatos. Mejora el desempeño de tus líderes y colaboradores de forma ágil y efectiva. Solicita información ahora.
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Una herramienta de evaluación 360º poderosa y fácil de usar, que te dará una experiencia ágil, adaptada a tus necesidades.

[Solicita información](https://talentlab.group/es/contacto?hsLang=es)

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## Una herramienta completa y personalizable que te guiará a la acción

 Obtén acceso a una herramienta probada con cientos de organizaciones.

![050-focus-1](https://talentlab.group/hs-fs/hubfs/Website/Iconos/050-focus-1.png?width=256&height=256&name=050-focus-1.png)

 Obtén una visión completa sobre fortalezas y áreas de oportunidad de tus colaboradores, equipos ó áreas.

![039-puzzle](https://talentlab.group/hs-fs/hubfs/Website/Iconos/039-puzzle.png?width=256&height=256&name=039-puzzle.png)

 100% personalizable a tus necesidades, competencias organizacionales, escalas de evaluación, preguntas, nivel de confidencialidad, idioma, etc..

![047-growth-2](https://talentlab.group/hs-fs/hubfs/Website/Iconos/047-growth-2.png?width=256&height=256&name=047-growth-2.png)

 Identifica el nivel de mejora deseado (brecha) para cada aspecto evaluado.

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 Compara las expectativas y percepción de los diferentes evaluadores a través de sus valoraciones.

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 Identifica patrones y tendencias en las evaluaciones.

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 Reportes inmediatos con recomendaciones accionables

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## Si te encuentras en alguna de estas situaciones..

¡Nuestra herramienta de Evaluaciones 360º es para ti!

![persona-1](https://talentlab.group/hs-fs/hubfs/Imported%20sitepage%20images/persona-1.png?width=639&height=995&name=persona-1.png "persona-1")

No cuentas con suficiente información y una visión integral sobre el desempeño de uno o varios colaboradores/líderes en tu organización.

No cuentas con una herramienta práctica y flexible que apoye tus procesos de gestión del desempeño.

Quieres implementar planes de desarrollo enfocados pero no sabes de dónde partir para establecerlos.

Buscas una herramienta fácil de usar que genere información rápida, completa y clara que te ayude a tomar acción.

Quieres obtener feedback de uno o varios colaboradores de forma anónima.

Necesitas una herramienta que te ayude a gestionar casos de bajo desempeño.

## El valor que te ofrecemos:

Reportes individuales inmediatos fáciles de entender.

![032-certificate](https://talentlab.group/hs-fs/hubfs/Website/Iconos/032-certificate.png?width=256&height=256&name=032-certificate.png)

Opción de reportes grupales a la medida de tus necesidades.

![006-team](https://talentlab.group/hs-fs/hubfs/Website/Iconos/006-team.png?width=256&height=256&name=006-team.png)

Sistema amigable, intuitivo e inteligente

![031-elearning](https://talentlab.group/hs-fs/hubfs/Website/Iconos/031-elearning.png?width=256&height=256&name=031-elearning.png)

Toda la información a tu alcance, elimina el trabajo manual cargando los datos de forma masiva y enviando correos personalizados de forma automática.

![004-growth](https://talentlab.group/hs-fs/hubfs/Website/Iconos/004-growth.png?width=256&height=256&name=004-growth.png)

Precios competitivos y escalable conforme a volumen

![009-struggle](https://talentlab.group/hs-fs/hubfs/Website/Iconos/009-struggle.png?width=256&height=256&name=009-struggle.png)

Acompañamiento en sesiones de retroalimentación a evaluados, construcción de planes de desarrollo, programas de capacitación, etc.

![017-support](https://talentlab.group/hs-fs/hubfs/Website/Iconos/017-support.png?width=256&height=256&name=017-support.png)

## Reportes con recomendaciones accionables

![ejemplo-reporte-796x1024](https://talentlab.group/hubfs/Imported%20sitepage%20images/ejemplo-reporte-796x1024.png "ejemplo-reporte-796x1024")

![ejemplo-reporte-1-881x1024](https://talentlab.group/hubfs/Imported%20sitepage%20images/ejemplo-reporte-1-881x1024.png "ejemplo-reporte-1-881x1024")

## Sistema amigable e intuitivo

![plataforma-evaluaciones-360-talentlab](https://talentlab.group/hubfs/Imported%20sitepage%20images/plataforma-evaluaciones-360-talentlab.gif "plataforma-evaluaciones-360-talentlab")

## Con nuestra herramienta de evaluación 360º ayudarás a tus líderes y colaboradores a:

 Generar mayor auto-conocimiento

 Reducir la rotación

 Construir confianza y apertura

 Incrementar su responsabilidad personal

 Reconocer puntos ciegos en el desempeño

 Impulsar la mejora continua

 Identificar competencias de altos potenciales

 Darle vida a la cultura organizacional

 Sentirse escuchados y empoderados

## Agenda una demostración sobre nuestra herramienta

[Descarga nuestro brochure](https://talentlab.group/hubfs/brochure-evaluaciones-360.pdf?hsLang=es)

[Agenda una demostración](https://meetings.hubspot.com/amaya-grunberger)

![sanofi](https://talentlab.group/hs-fs/hubfs/Website/Logos/sanofi.webp?width=500&height=133&name=sanofi.webp "sanofi")

![doble\_comilla](https://talentlab.group/hubfs/Website/Generales/doble_comilla.svg "doble_comilla")

## Genera los insights que te guíen a la acción

El proceso de 360 aplicado a las áreas de BO&S tuvo un buen impacto en la gente y en el líder, los resultados de esta herramienta ayudarán sin duda en sus planes de desarrollo.

## ¿Necesitas acompañamiento en la aplicación de tus evaluaciones 360º?

Solicita más información y nos pondremos en contacto contigo

[Solicitar acompañamiento](https://talentlab.group/es/contacto?hsLang=es)

![image 28 (2)](https://talentlab.group/hubfs/Website/Backgrounds/image%2028%20(2).png "image 28 (2)")

## Conoce más sobre el tema

[![](https://talentlab.group/hubfs/pexels-elevate-digital-1647905-1.jpg)](https://blog.talentlab.group/por-que-hacer-evaluacion-360?hsLang=es)

## [¿Por qué te conviene hacer evaluaciones 360°?](https://blog.talentlab.group/por-que-hacer-evaluacion-360?hsLang=es)

[Leer artículo completo](https://blog.talentlab.group/por-que-hacer-evaluacion-360?hsLang=es)

[![](https://talentlab.group/hubfs/feedback%20constante.jpg)](https://blog.talentlab.group/construyendo-una-cultura-de-feedback-constante-con-retroalimentacion-en-tiempo-real?hsLang=es)

## [Construyendo una cultura de feedback constante y en tiempo real](https://blog.talentlab.group/construyendo-una-cultura-de-feedback-constante-con-retroalimentacion-en-tiempo-real?hsLang=es)

[Leer artículo completo](https://blog.talentlab.group/construyendo-una-cultura-de-feedback-constante-con-retroalimentacion-en-tiempo-real?hsLang=es)

[![](https://talentlab.group/hubfs/Stock%20images/stock-slide%204.webp)](https://blog.talentlab.group/caso-de-exito-evaluacion-360-talentlab?hsLang=es)

## [Cómo una evaluación 360º marcó el camino para impulsar una cultura de liderazgo inclusiva](https://blog.talentlab.group/caso-de-exito-evaluacion-360-talentlab?hsLang=es)

[Leer artículo completo](https://blog.talentlab.group/caso-de-exito-evaluacion-360-talentlab?hsLang=es)

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